PhDr. Petr Bucman, MBA

interim HR Manager, konzultant, lektor, kouč

V oboru řizení lidských zdrojů pracuji v prostředí mezinárodních firem od roku1994 na lokálních, regionálních i globálních pozicích. Jsem tedy zvyklý na strategický i operativní způsob práce. Mám praktické zkušeností se všemi procesy personalistiky, jako je získávání a adaptace pracovníků, odměňování, vzdělávání a rozvoj, motivační programy, analýza pracovní funkce, hodnocení a řízení pracovního výkonu, práce s talenty, plánování následnictví, uvolňování pracovníků z důvodu organizačních změn, sjednocování firemních HRM procesů při akvizicích a fúzích, kolektivní vyjednávání, manažerské audity. Od poloviny roku 2019 působím jako nezávislý Interim HR manažer, konzultant, lektor a kouč.